AGILE VENDEE - Vendredi 2 juin 2017

 

S'équiper pour se lancer !

 

Lors des 1ère et 2ème éditions, vous avez découvert l’agilité. Pour cette 3ème édition, qui se déroulera le vendredi 2 juin à la Roche-sur-Yon au sein des locaux de Proxinnov, nous vous proposons, comme pour la préparation d'un voyage, de vous équiper pour mieux vous lancer !

 

C’est ce fil conducteur qui rythmera les différents ateliers et conférences de l’agile vendée 2017 :

 

• Puisez dans la malle à idées : participez à des ateliers pour découvrir des pratiques, essayer de nouvelles choses, et vous en inspirer pour constituer votre valise Agile.

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• Découvrez des récits de voyages : partagez des retours d’expériences réussies et moins réussies de la part d’entreprises qui ont déjà fait le grand saut Agile.

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• Pimentez l'aventure : vous avez déjà exploré des contrées agiles ? Continuez la découverte et laissez-vous surprendre  par des séquences de pure découverte, parfois un peu déjantées.

 

Le programme  :

 

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9h à 10h

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OUVERTURE : Qui a volé l'orange ?

Intervenants : Frédéric Leguedois

55 min   Pleinière

 

De la culpabilisation dans la gestion de projet...

 

La culture dominante de gestion de projet s’appuie notamment sur des engagements pris, de la contractualisation, les contrôles qui aboutissent souvent à la recherche d’un fautif en cas de problème. Ce modèle est-il le seul ? Est-il le plus efficient ? A l’issue de cette présentation vous aurez une grille de lecture très simple à mettre en œuvre mais très puissante afin d’améliorer le fonctionnement de votre organisation.

 

Illustration du 3ième principe "La collaboration avec les clients plus que la négociation contractuelle", applicable à tous les métiers, 1 heure, en one man show, 0 slide.

 

TERMINAL A

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10h15 à 11h15

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REX : Au secours mon chef m'a demandé de passer au Devops

Intervenants : Anthony Guilloteau

60min   50

 

"Continuous Delivery" et "DevOps" font partis des buzz word du moment dans l'IT.

 

Si vous n'êtes pas encore entrés dans ces démarches, ce n'est qu'une question de temps ! Préparez-vous à voir bientôt débarquer votre chef sur le bench avec le bouquin "Découvrir DevOps" sous le bras.

 

Mais pour les développeurs, ça change quoi le DevOps ? A travers cette conférence, je vais vous faire part de mes différents retours d'expérience sur ces changements autour des pratiques, organisations et outillages.

 

TERMINAL A

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FOCUS : L'affichage

Intervenants : Marina et Frédéric Bonnin , Christophe Keromen et Olivier My

60 min

 

Travail en cours, indicateurs simples, qui fait quoi, bonnes pratiques, ... aucune équipe agile ne pourrait se passer d'affichages simples, funs et efficaces.

 

PORTE 2

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ATELIER : Partez de votre succès!

Intervenants : Dorothée Le Seac'h et associés

60 min

 

Une idée de changement, une résolution de problème, un projet ? Faites le plein d'énergie collective en décrivant votre succès dès le démarrage.

 

PORTE 3

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ATELIER : LegoBe4Scrum retour vers la valeur

Intervenants : Perrine Baudimont et Gautier Gaspard

120 min   25

 

L’efficacité du Lego4Scrum, Birdie Birdie et Lego4Devops n’est plus à prouver pour appréhender les valeurs de l’agilité quant au collaboratif, à l’itératif, l’amélioration continue, et l’apport rapide de Valeur jusqu’à la production… Mais justement cette valeur, qui est le coeur du sujet, est déjà bien préparée dans toutes ces animations avec des US et Critères d'acceptation rédigés par des habitués de l’approche itérative du besoin. Nous vous proposons un retour vers le futur, ou plutôt l’atelier qui éclaire sur la manière d’aboutir à ces US et critères d’acceptation.

 

Embarquez pour un voyage au coeur de la valeur, et ressortez-en avec des techniques et de la pratique sur la manière de concevoir et formuler efficacement vos besoins pour bénéficier vraiment de la puissance offerte par la production en approche Agile, et cela, quels que soient les éléments que vous produisez, qu’il s’agisse d’applications ou de tout autre livrable… puisque nous le vivrons grâce aux Lego !

 

PORTE 4

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11h30 à 12h30

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REX : Agilité ! Agilité ? Pour comprendre, le mieux est encore de le vivre !

Intervenants : GD Communication

60 min

 

GD Communication, un Groupe dans le domaine de l’objet de communication, est dans une démarche de changement profond vers plus d’autonomie, de sens, de bien-être au travail... Mais c’est pas si facile pour les équipes, au quotidien, de comprendre de quoi il s’agit. Alors une équipe a été constituée pour vivre à 100% le mode de travail visé. Et partager l’expérience avec les autres. Cette équipe,«Notre petite entreprise» vient nous raconter ce qu’ils vivent.

 

TERMINAL A

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FOCUS : Le Backlog

Intervenants : Emeline Menard et Régis Le Diouris

60 min   25

 

Ou comment gérer ce qu"il y a à faire de manière "plus agile"

 

PORTE 2

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SESSION DECALEE : Des collages pour décoller au pays des couleurs

Intervenants : Sarash Labaeid et Céline Conin

60 min   25

 

Le but est d'expérimenter les 4 sens (visuel, kinesthésique, olfactif, auditif) en partant des couleurs. Avec pour objectifs :

• de lâcher prise sur son individu pour privilégier le collectif
• libérez le processus créatif pour passer d’un mode réactif à un état créatif.

Expérimentation en 4 parties complémentaires et évolutives

• De quelle couleurs êtes vous ? avec la psychologie des couleurs et leurs senteurs (découvrir sa couleur dans les détails)
• Se sentir artiste à travers sa couleur : incarnation de sa couleur au travers d’une fresque commune avec des collages (confiance en soi, affirmation de soi au sein d’un groupe et pratiquer l'adaptation créative en collectif)
• L’individu est une ressource d’émotions pour booster le collectif - bandages des yeux de tous les participants autour de la fresque. L’imaginaire se laisse porter au rythme des musiques, main dans la main au fil du mouvement du groupe en laissant les feutres s’animer sur la toile. (faciliter la fluidité relationnelle au sein d’un groupe et lâcher le mental pour booster l'intuition indiv. et collective)
• Débriefing en groupe

 

PORTE 3

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13h30 à 14h30

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REX : Comment planter son projet sans se faire choper ?

Intervenants : Frédéric Leguédois

30 min

 

Il s’agit d’un Retour d’Expérience d’un projet raté dans le domaine de l’IT (Information Technoly) avec des enseignements transposables dans les autres métiers et d’autres domaines.

 

Ce REX, crée au dernier Printemps Agile à Caen, se présente sous leformat one man show et illustre les principes suivants:

• La méthode la plus simple et la plus efficace pour transmettre de l’information à l'équipe de développement et à l’intérieur de celle-ci est le dialogue en face à face.
• La simplicité – c’est-à-dire l’art de minimiser la quantité de travail inutile – est essentielle.

 

TERMINAL A

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FOCUS : Les réunions

Intervenants : Sophie Chastang et Elise Minard, Grégoire Robin et Jean Christophe Arthur

60 min

 

Ou comment rendre les moments collectifs plus efficaces, mobilisants, créatifs, énergisants.

 

PORTE 2

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SESSION DECALEE : Apprendre à apprendre : et si vous deveniez profondément agile, à savoir apprenant ?

Intervenants : Steeve Evers

60 min   25

 

Autour de rapides ateliers stupides et collaboratifs, nous échangeons et apprenons les richesses et valeurs de nos sens, des lois de la Nature, en particulier de la complexité, de l'organisation, de l'auto-structuration, du choix, de l'innovation et de l'échange. Nous sommes nés pour apprendre et cette heure va vous réapprendre à savoir comment apprendre à apprendre et (re)faire de vous quelqu'un d'innovant ! Vous repartirez avec un modèle d'atelier collaboratif, simple et efficace, vous permettant d'animer vos futures activités de groupe.

 

PORTE 3

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ATELIER : Let's sketch together

Intervenants : Alvin Berthelot

120 min   16

 

Si la collaboration quotidienne semble être du bon sens dans une équipe agile, on s’aperçoit que ce principe est trop souvent laissé de côté dès qu’il s’agit de questions portant sur l’interface, le design d’information ou la structuration de l’écran.

Cet atelier propose de palier ce manque en facilitant la collaboration des différentes parties prenantes d’un projet autour d’une simple feuille de papier.

 

PORTE 4

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14h30 à 15h30

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REX : Christine, déléguée du personnel aux PTT depuis 40 ans, peut-elle être Agile ?

Intervenants : Clément Duport et Christine Pradeilles

50 min   50

 

Christine est fonctionnaire, déléguée du personnel depuis 40 ans aux PTT (de- venu France Télécom puis Orange). Qu’arrive-t-il le jour où elle est confrontée à un plan de transformation qui remet complètement en cause les principes de management établis dans son environnement de travail ? Le jour où l’auto-organisation et le management visionnaire remplacent les injonctions ? Le jour où on place la con ance là ou était le contrôle ? Le jour où les managers deviennent un service pour leur équipe et où on l’invite à améliorer la performance globale de son département par la transformation d’une culture ?

 

A travers une scénette introductive, nous racontons comment Christine et moi nous sommes rencontrés au début d’un projet de transformation Agile mené dans un département d’Orange avec tous les écarts de culture, de communication, de vision et les a priori que nous pouvions avoir chacun vis à vis de l’autre.

 

Puis nous fermons le rideau et présentons tout ce que nous avons fait ensemble au cours de l’année qui vient de s’écouler et les résultats obtenus en termes de performance et d’amélioration du climat social du point de vue des collaborateurs de ce département.

 

C’est aussi l’occasion de montrer ce que l’intergénérationnel et l’interculturel peuvent apporter à une organisation ainsi qu’une démonstration des enjeux relationnels de l’accompagnement au changement.

 

TERMINAL A

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FOCUS : Le TDD et le Pair programming

Intervenants : Florence Trichet et Florian Bezagu

60 min

 

Ou comment faire de la programmation "plus agile".

 

PORTE 2

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ATELIER : Solution focus et conversations constructives en pratique

Intervenants : Mathieu Barbereau et Aurélien Morvant

60 min   50

 

Nous avons (trop) souvent tendance à nous focaliser sur nos problèmes, à nous réfugier derrière nos contraintes. Lors de mes accompagnements, j’entends beaucoup «Faire différemment? Oui mais tu sais, chez nous c’est compliqué.».Aujourd’hui, les approches constructives, orientées solution trouvent leur essor dans nos activités d’accompagnement d’équipes et d’organisations. Ces démarches sont de formidables leviers pour accompagner nos changements personnels et le changement en entreprise. Je vous propose de vous faire découvrir par la pratique ce qui se cache derrière ces approches et de comprendre, à travers quelques grilles de lecture, l’impact sur nous et autour de nous.

 

PORTE 3

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15h45 à 16h45

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REX : Comment j’ai libéré mon crayon au service de la collaboration avec mes clients

Intervenants : Mathieu Rouvbakovitch, Nicolas Briand et Pierrick Thibault

60 min   25

 

Nicolas et Mathieu sont 2 product owners chez FBO depuis plusieurs années. Backlog, User Stories, ... ça les connait. Mais établir une vraie relation de collaboration avec leurs clients est un défi de tous les jours. Et si le dessin pouvait les y aider ? Et si vous aussi vous vous lanciez ?

 

TERMINAL A

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FOCUS : La rétrospective

Intervenants : Gaëtan Guilleux et Steeve Evers

60 min

 

Ou comment faire de l'amélioration continue "plus agile".

 

PORTE 2

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SESSION DECALEE : De petites pattes agiles...

Intervenants : Christophe Keromen et Olivier My

60 min

 

Une autre manière de présenter l’agilité ?

 

Christophe Keromen lit une histoire de Frederic Brown, un auteur de SF des années 40-50. Cette histoire se nomme « Faux-fuyants », et parle...d’agilité : « ...Mais leurs petites pattes AGILES faisaient cent pas pendant que lui en faisait un... »

 

Le récit raconte la dernière journée de la vie d’un dinosaure du Crétacé, en l’occurrence un Tyrannosaurus Rex, « roi des animaux préhistoriques », qui va mourir faute de nourriture, alors que des tas de petits animaux grouillent autour de lui. Plein d’animaux, plein de vie, mais il est trop gros et trop lourd pour les attraper ! Ces misérables vermines, utilisant des faux-fuyants et refusant le combat, le narguent. Il va bientôt mourir ; son heure est venue ; il n’y peut rien; les gros laissent la place aux petits, c’est comme ça.

 

La lecture est accompagnée au clavier par Olivier My, ensemble, nous proposons ensuite aux participants de partager leurs liens avec l’agilité. Scribings bienvenus !

 

PORTE 3

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SESSION DECALEE : Communication (NV) trip: un safari au pays des girafes

Intervenants : Perrine Baudimont

60 min   20

 

A l’ère des réseaux sociaux et de la communication instantanée, le constat ne fait pas de débat : il est toujours aussi dif cile de communiquer avec les autres. Ces nouveaux moyens de communication, nous conduisent à communiquer vite et mal.

 

Qui n’a jamais connu une situation difficile à gérer ou un échange avec une personne qui s’est mal terminé?

 

Qui n’est jamais sorti frustré d’un échange, en ruminant et en disant « j’aurai du dire ça plutôt que ça, je me suis emporté pour rien, etc. »

 

La Communication Non Violente est un outil surpuissant pour traverser les situations de notre quotidien, en laissant le moins de traces possible dans notre sac à émotions et dans celui des personnes avec qui nous interagissons.

 

Alors pour vous lancer proprement et limiter la dette émotionnelle de tous, venez découvrir et expérimenter le pouvoir du langage des girafes !

 

En bref, cette session s’adresse à toute personne amenée à vivre et collaborer avec d’autres....

 

PORTE 4

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16h45 à 17h15

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CLOTURE : Souvenirs de voyage...

30 min   Pleinière

 

Surprise!

 

TERMINAL A